採用情報


社員の一日 若手社員篇

社員の一日 リーダー社員篇

ある日一日のスケジュール

8:30 出社 8:50 体操・あいさつ唱和社員全員で行います

9:00 業務開始スケジュール・進捗の確認報告、メールチェック、グループウェアの確認

9:30 プログラム作成・ドキュメント(仕様書等)作成作業上発生した問題点は出来るだけ、ネット・書籍等を利用し調査します

12:00 お昼休み 

13:00 プログラム作成・ドキュメント(仕様書等)作成調査しても解決できない問題は、先輩にアドバイスを求めます

18:00 定時退社時間  社員全員で夕方の掃除・窓ふきやトイレ掃除など社内清掃をします

18:30勉強会や業務が忙しい場合は残業します。

インタービュー

Q 入社の決め手は?
A 会社見学会で質問をした時に、社員の方が親切に答えてくれて、オープンで親しみやすい会社だなと感じたことと、経営理念に掲げている「共に学び、共に育つ…」を見て、私が理想としている会社像と一致したので、入社を決めました。

Q 今の仕事内容を具体的に教えて下さい。
A ウェブ系のシステム開発を行なっています。楽天やアマゾンのようなショッピングサイトを構築しています。私はプログラマーとして作業を行っています。

Q 仕事をしていて「やりがい」を感じる時は?
A システムを納めて、お客様から感謝の言葉をいただいたときに、「よし、また頑張ろう」と励みになります。自分なりに提案を出して、より良いものを作ろうと話し合っている時にもやりがいを感じます。まだ、大した提案は出来ないのですが、システム開発の醍醐味だと考えています。

Q 仕事で辛いこと、苦しいことはありますか?
A 担当した作業でミスをしてしまった時、ミスはお客様はもちろんのこと、プロジェクトマネージャーやリーダーの方、一緒に作業にしているメンバーにも迷惑をかけてしまいますので、辛いです。ケアレスミスをしないように常に心掛けています。

Q 仕事をする時に心がけている事は?
A 作業を指示された時に、指示された内容をちゃんと理解するように意識しています。やるべきことは何なのか、明確にせずあいまいのまま作業をしてしまうと、結果的にミスに繋がります。また、周りからの信頼も失ってしまうので、指示内容の理解は、大切な事だと考えています。

Q これからの目標はありますか?
A 開発リーダーやマネージャーを目指して頑張ります。
そのために、日々技術を磨くのもそうですが、お客様の要望を正確に捉えるために、聞く力も養っていきたいと思っています。

Q 就職活動をしている皆さんへメッセージをお願いします。
A ITという業界は分野が広く、勉強するのは大変だと思います。しかし、プログラム開発を通して、異業種の仕組みが学べるなど、「ものづくり」の楽しさが味わえます。就職活動中の皆さんも是非、ITの楽しさ・すばらしさを感じてもらいながら、就職活動を頑張って頂きたいと思います。

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